【评选】2025北美华人人力资源年度大奖提名开始，期待您的参与！北美华人人力资源协会（North American Chinese Society of Human Resource，简称 NACSHR）于2025年8月正式启动2025北美华人人力资源年度大奖（2025 North American Chinese Human Resource Awards）评选。我们的使命是发掘和表彰华人HR在人力资源管理领域的卓越实践，认可在专业领域表现杰出的华人HR经理人、HR管理团队和HR服务机构。通过这一享有盛誉的评选活动，我们致力于展示华人HR的专业能力和贡献，提升华人人力资源品牌及其在职场的影响力，促进行业的交流、发展和进步。
The North American Chinese Society of Human Resource Management (NACSHR) officially launches the2025 North American Chinese Human Resource Awards in August 2025.
Our mission is to identify and recognize outstanding practices in the field of human resource management by Chinese HR professionals. These prestigious awards honor exceptional HR leaders, high-performing HR teams, and innovative HR service providers who have demonstrated excellence in their respective domains.
Through this influential awards program, NACSHR aims to showcase the professional capabilities and meaningful contributions of Chinese HR professionals, elevate the reputation of Chinese HR talent in the workplace, and foster industry-wide learning, collaboration, and advancement.
NACSHR2016年发起成立，一直致力于搭建华人HR专业交流和发展的平台，更好的帮助和团结在北美的华人人力资源工作者以及在北美职场的华人。我们相信通过本次评选活动将发掘更多优秀的华人HR专业人士和管理人员、服务机构，可以树立良好的典范，激励同行，推动所在行业持续发展！
2025北美华人人力资源年度大奖是卓越和成就的象征，为组织和个人提供了在全球范围内获得认可的平台。赢得这一奖项不仅代表着在行业内的卓越表现、创新和成功，还能激励其他人追求卓越，设定新的基准。
通过2025北美华人人力资源年度大奖，NACSHR致力于表彰和鼓励在职场上展现出色的华人HR专业人士和机构，促进华人在北美职场的交流、合作与发展。
Founded in 2016, NACSHR has been committed to building a platform for professional exchange and growth among Chinese HR practitioners. Our goal is to better support and connect Chinese HR professionals and workplace contributors across North America. Through this annual awards initiative, we hope to uncover and celebrate exemplary individuals, teams, and service organizations that can inspire peers and help drive progress across the HR industry.
The 2025 North American Chinese Human Resource Awards symbolize excellence and achievement. The program provides a platform for individuals and organizations to gain recognition not only within the HR community, but also on a global stage. Winning this award reflects a commitment to innovation, success, and leadership in the field—and serves to set new benchmarks that inspire others to strive for excellence.
Through this initiative, NACSHR is dedicated to celebrating and encouraging Chinese HR professionals and service institutions that demonstrate outstanding performance, while promoting broader exchange, collaboration, and development for the Chinese professional community in North America.
We sincerely invite you to participate in the nomination process for the 2025 North American Chinese Human Resource Awards.
诚挚邀请参与2025北美华人人力资源年度大奖的提名
2025北美华人人力资源年度大奖奖项设置
▶面向华人优秀的HR和HR团队
Best HR Practice Award （最佳人力资源实践奖）
Best HR Leader Award（ 最佳人力资源经理人奖）
Best HR Team Award（最佳HR团队奖）
▶面向华人HR服务机构及其创业者
Best HR Entrepreneur Award（最佳人力资源创业者）
Best HR Service Provider Award（最佳人力资源服务机构）
Innovative HR Service Provider Award（创新人力资源服务机构奖）
评选对象
2025年北美华人人力资源年度大奖面向华人HR、HR团队、华人人力资源科技或服务群体设置不同的细分奖项，参评的主体更加丰富和多元化，并提升更广泛的行业和职场影响力；
·北美地区华人HR专业人士或者HR管理团队
·为北美华人HR同仁提供人力资源产品或服务的华人人力资源机构或创业者
评选流程
评选启动：8月1日
报名阶段：8月1日至11月1日
评审阶段：11月1日至12月1日
颁奖论坛：12月12日 周五 加州硅谷
参与提名链接：https://www.nacshr.org/Survey/F618BF01-8AC0-8CC8-E821-4A59C7763DE3
颁奖论坛报名：https://www.nacshr.org/Survey/32D13F1A-609B-F6DC-8A63-1CB9D7DDDBD6
具体流程：
1.提名参与评选，HR及HR团队免费提名参与和评选
2.收到提名后内部初步审查，预计3-5个工作日
3.内部审查通过后，需要提交参评案例，机构和产品奖需支付入围评审费用*
4.专家评审和工作人员回访
5.大众评审和综合评审
6.颁奖论坛，现场表彰
HR服务机构和产品奖项入围费用：
· 500美元 评审服务及公示，包含颁奖晚宴门票一张 价值500美元，证书
· 1000美元，评审服务及公示，包含颁奖晚宴门票2张 ，价值1000美元，证书，现场5分钟展示
注意
1.参评申请一经提交，可在截止日期前撤回。
2.提交评选申请的主体需在北美地区有团队或公司；如果您意向为您的客户提交评选，我们建议您客户自行提交申请信息。
3.初审通过后需根据申请的奖项提供实践案例（企业实践、机构实践、个人实践）作为佐证信息。
参与奖项评选的收益
参与北美华人人力资源协会年度评选为个人和机构带来了诸多收益。以下是一些关键优势：
1. 荣誉与声望：赢得北美华人人力资源协会奖项是一项极具声望的荣誉，能够提升您的行业声誉和信誉。它将您与竞争对手区分开来，突显您的领导力和创新精神。
2. 曝光与可见性：该评选计划为您的品牌、产品或服务提供了宝贵的曝光机会，能够吸引行业专业人士和潜在客户的关注，开启新的机遇、合作和伙伴关系。
3. 卓越的验证：北美华人人力资源协会奖项是对您辛勤工作、奉献和成功的外部认可，证明您在您的领域中表现卓越并产生了积极影响。
4. 交流机会：参与评选可以让您与多元化的行业专业人士、思想领袖和影响者建立联系和互动，创造有助于新业务联系、合作和伙伴关系的网络机会。
5. 学习与对标：北美华人人力资源协会奖项为您提供了向行业内最佳实践学习的平台。通过研究和对标其他优秀的参赛作品，您可以获得洞察、启发和最佳实践，从而推动组织内部的持续改进和创新。
6. 员工士气与动力：通过北美华人人力资源协会的认可可以提升员工士气和动力。这种认可能激发员工的自豪感和成就感，进而提高员工满意度、留存率和忠诚度。
7. 营销与推广：作为北美华人人力资源协会评选的参与者或获奖者，您可以利用这一认可来增强您的营销活动、网站、社交媒体、新闻稿和其他沟通渠道，吸引更多的客户和利益相关者。
参与北美华人人力资源协会年度评选能够为您的专业声誉、业务增长和行业地位带来积极影响，是展示您成就并获得应有认可的宝贵机会。
奖项评选的影响力与影响
赢得北美华人人力资源协会奖项对个人或组织的成功有着重要的影响力和影响。以下是一些关键方式：
1. 行业认可：赢得北美华人人力资源协会奖项将您定位为行业内公认的领导者和创新者，建立信誉并增强您的声誉，使您更容易吸引新客户、合作伙伴、投资者和其他利益相关者。
2. 品牌可见性提升：获奖所带来的认可和宣传能显著提升您的品牌可见性，打开媒体报道、演讲机会和行业活动的大门，使您能够接触更广泛的受众并获得宝贵的曝光。
3. 竞争优势：赢得北美华人人力资源协会奖项赋予您相对于竞争对手的竞争优势，证明您的卓越表现、产品或服务的优越性，有助于在竞争激烈的市场中吸引和留住客户。
4. 客户信任与忠诚：北美华人人力资源协会奖项是卓越和质量的象征，通过获奖，您能够获得现有客户的信任和忠诚，并吸引新客户。客户更倾向于选择获得认可的企业。
5. 员工动力与参与：赢得北美华人人力资源协会奖项可以提升员工士气和动力，认可他们的辛勤工作和奉献，激发自豪感和成就感，从而提高员工参与度、生产力和留存率。
6. 商业机会与合作伙伴关系：与北美华人人力资源协会奖项相关的认可和声誉可以为新商业机会和合作伙伴关系打开大门，吸引潜在的投资者、合作伙伴和战略伙伴，他们希望与成功和创新的组织结盟。
7. 持续改进与创新：赢得北美华人人力资源协会奖项证明您对卓越的承诺，鼓励组织内部的持续改进和创新。这种认可可以成为进一步增长的催化剂，激励您不断突破界限，追求更大的成就。
赢得北美华人人力资源协会奖项的影响力和影响不仅限于即时的认可，它可以塑造您的职业或业务轨迹，对您的声誉、品牌和行业成功产生持久的积极影响。
附录其他常见问题和如何赢得大奖
*北美地区包含加拿大、美国、墨西哥、危地马拉、萨尔瓦多、伯利兹、 洪都拉斯、尼加拉瓜、哥斯达黎加、巴拿马、巴哈马、古巴、牙买加、海地、多米尼加共和国、安提瓜和巴布达、多米尼加联邦、圣卢西亚、圣文森特和格林纳丁斯、巴巴多斯、格林纳达、特立尼达和多巴哥、圣克里斯托弗和尼维斯联邦等２３个独立的国家。
如何赢得2024北美华人人力资源年度大奖
赢得2024北美华人人力资源年度大奖需要在各自的类别中展示卓越和创新。
以下是一些可能增加您获奖机会的步骤：
了解奖项类别和评选标准
熟悉奖项类别：了解各奖项类别，如2024最佳人力资源实践奖、2024最佳人力资源经理人奖、2024最佳HR团队奖、2024最佳人力资源创业者奖、2024最佳人力资源服务机构奖和2024创新人力资源服务机构奖。
评选标准：确保您的公司、产品、个人或团队成就符合奖项的评选标准和目标。
突出您的成就
清晰展示成就：明确且有效地传达您的成就和成果，展示其如何满足或超越奖项的评选标准。每个类别只需提名一项关键成就。
突出影响力：强调您的成就对组织、行业或社区产生的积极影响。
收集支持性证据
提供证据：为您的成就提供支持性证据，如客户推荐信、统计数据、案例研究和媒体报道，以证明您的卓越表现。
真实可信：确保所有提供的证据真实可信，能够客观支持您的申报内容。
提交强有力的申请
结构合理：提交一个结构清晰、专业的申请材料，有效展示您的成就并证明您符合奖项评选标准。
突出重点：在申请中突出您的关键成就和其独特性，确保评审委员能够一目了然。
合理的展示：你可以提交案例的文本版本，也可以是PPT版本，也可以是视频解说
寻求推荐
行业推荐：寻求行业专家、客户、合作伙伴和其他利益相关者的推荐，以增强您的申请力度。
多方支持：获得多方位的支持和认可，进一步证明您的卓越表现和行业影响力。
评选
2025年07月30日
评选
【重磅】北美地区最大的华人人力资源盛会-2024北美华人人力资源年度峰会10月硅谷举办，日程嘉宾发布2024 NACSHR Annual Conference -The Largest Chinese HR event in North America
2024北美华人人力资源年度峰会-北美地区最大的华人人力资源盛会
北美地区最大规模的华人人力资源盛会——2024北美华人人力资源年度峰会，将于10月在硅谷盛大举办，诚挚邀请您共襄盛举！
自2016年成立以来，北美华人人力资源协会（NACSHR）一直致力于为华人HR专业人士和职场高管精英打造一个卓越的交流平台。多年间，NACSHR年度论坛已发展成为北美最具影响力的人力资源活动之一，吸引了无数行业领导者和HR专家的关注与参与。
2024年，NACSHR年度论坛将升级为北美华人人力资源年度峰会，规模更大，内容更丰富，形式更多样，话题更专业，汇聚更多杰出的HR代表。我们诚挚邀请您加入我们，共同参与和创造这一盛会！
十月硅谷，我们将再次迎接全球华人人力资源专业人士和从业者齐聚一堂，延续我们成功的传统。即将到来的峰会将包括专业小组讨论、实用工作坊、行业大咖演讲、年度奖项评选、企业参观、晚宴酒会等丰富多彩的交流活动。这些会议不仅旨在提供最新的行业知识和趋势，还为与会者提供了与顶尖专业人士近距离交流的宝贵机会，并帮助与同行建立或加深联系。
Stay Together Stay Powerful
NACSHR2024年度峰会不仅是学习和交流的场所，更是启迪和灵感的源泉，为华人HR同仁搭建了通向职业新篇章的桥梁。我们期待全球华人HR同事们共聚一堂，共同探索和塑造未来人力资源的新趋势。
加入我们的NACSHR2024年度峰会，共享思想的碰撞和心灵的触动。我们期待您的参与，共同见证这一人力资源盛会的精彩时刻！
2024北美华人人力资源年度峰会 2024 NACSHR Annual Conference
时间：10月5日-6日 周六周日 October 5-6, 2024 （9:00-17:00）
地点: Crowne Plaza Silicon Valley North （ Union City）
(32083 Alvarado-Niles Rd. Union City CA 94587)
报名：https://www.nacshr.org/Survey/418189BC-FF9F-D9B7-B7F8-8E5980AAFFA1
费用：400美元/人 （10月4 日前报名支付） 现场门票：500美元/人
晚宴：150美元/人（不单独销售，需购买门票，名额有限，售完为止 参与者为分享嘉宾、特邀专家、VIP参会等40人规模）
合作伙伴：Law Office of Xiaomin Hu P.C.、 中国南方航空 、LYD Law、虚位以待
会议形式：专业论坛、年度评选、晚宴酒会、参访交流、职业机会等
注：不含会议午餐和参访期间交通 (付款方式及报名后的注意事项：https://www.nacshr.org/2022.html)
10月5日周六第一天日程安排
10月6日周日第二天日程安排
NACSHR年度峰会同期活动：
·北美HR采购指南—NACSHR图谱登记：https://www.nacshr.org/2063.html
·北美HR招聘平台: https://www.nacshr.org/job
你为什么不能错过NACSHR峰会：
聆听行业大咖的精心分享：
演讲嘉宾包括成功的企业家、重量级的行业内大咖、优秀的人才战略专家。
他们精通中国以及北美的人力资源市场，乐于分享他们的观点和经验。
确保您能听到行业内最专业成功人士的分享。
学习新知识，掌握新动态：
不论您是职场老将还是新兵，更新知识库是一个永恒的课题。
峰会设置了多种会议形式，各种方式获取行业动态和职场经验。
有行业内大咖的独家分享，帮助您打开新视野，更具竞争力。
职业发展新机遇，更广泛的选择：
NACSHR设置了北美地区HR岗位需求，现场更有机会面对面沟通交流。
非正式的会议交流，更有益深入交流，为您的职场铺就成功之路。
北美地区最大的华人HR行业盛会：
聚焦北美华人人力资源行业精英，汇聚北美职场华人力量。
汇集首屈一指的企业家、创业家和行业先锋，打造北美唯一、最大的华人HR盛会。
交流新资讯，结交新伙伴：
探讨行业热点话题，激发创新思维，共同推动HR行业的发展。
利用大会机会结识北美地区的华人HR同仁，拓展个人交际圈。
启发职场新思维，实现职业新突破：
探讨华人管理者如何实现职场发展目标。
设有职场人讨论环节，与嘉宾、行业专家和同行伙伴一起探讨如何在美国职场实现自我价值。
如何可以参与NACSHR峰会？
作为人力资源服务机构，有多种方式可以参与共襄盛举。你可以选择各种赞助形式，如钻石赞助、演讲赞助、设置展位、Demo展示，年度合作等多种方式，具体可以联系我们。
另外亦可参与NACSHR年度评选!
参展赞助与合作：
Annie annie@nacshr.org
或者点击这里：https://www.nacshr.org/Survey/CDBE9324-6291-EB0E-3E50-91532A2A70BB
参与分享演讲：（仅限 inhouse HR）
Gavin nacshr818@gmail.com
嘉宾申请链接： https://www.nacshr.org/1732.html
The Largest Chinese HR event in North America, —the 2024 North American Chinese HR Conference — will be held in Silicon Valley this October. We warmly invite you to join us!
Since its inception in 2016, the North American Chinese Society of Human Resources (NACSHR) has been dedicated to creating an exceptional platform for Chinese HR professionals and executive elites to connect and exchange ideas. Over the years, the NACSHR Annual Summit has grown into one of the most influential HR events in North America, attracting numerous industry leaders and HR experts.
In 2024, the NACSHR Annual Summit will be upgraded to the North American Chinese HR Conference, featuring a larger scale, richer content, more diverse formats, and more professional topics. We sincerely invite you to join us in participating and creating this grand event!
This October in Silicon Valley, we will once again welcome Chinese HR professionals and practitioners from around the world to gather together, continuing our tradition of success. The upcoming conference will include professional panel discussions, practical workshops, keynote speeches from industry leaders, annual awards, company visits, gala dinners, and other diverse networking activities. These sessions are designed not only to provide the latest industry knowledge and trends but also to offer attendees valuable opportunities to engage closely with top professionals and build or strengthen connections with peers.
Stay Together Stay Powerful
The NACSHR 2024 Conference is not just a venue for learning and networking; it is also a source of inspiration and ideas, serving as a bridge for Chinese HR colleagues to embark on new career chapters. We look forward to seeing Chinese HR professionals from around the globe come together to explore and shape the future trends of human resources.
Join us at the NACSHR 2024 Conference to share in the exchange of ideas and the touching of hearts. We eagerly anticipate your participation in witnessing the exciting moments of this HR grand event!
2024 North American Chinese HR Conference
Date: October 5-6, Saturday-Sunday (9:00 AM - 5:00 PM)
Location: Crowne Plaza Silicon Valley North （ Union City )
(32083 Alvarado-Niles Rd. Union CityCA 94587)
Registration: https://www.nacshr.org/Survey/418189BC-FF9F-D9B7-B7F8-8E5980AAFFA1
Fee: $300 per person for early bird tickets (before September 1)
Why Attend the NACSHR Event?
Gain Insights from Industry Experts:
Our speakers include successful entrepreneurs, industry leaders, and top talent strategy experts. With deep knowledge of both the Chinese and North American HR markets, they are eager to share their perspectives and experiences, ensuring you gain valuable insights from the best in the field.
Learn New Knowledge and Stay Updated:
Whether you are a seasoned professional or new to the field, updating your knowledge base is a perpetual endeavor. The summit features various session formats to provide industry updates and practical career insights. Exclusive shares from industry experts will help you broaden your horizons and enhance your competitiveness.
Discover New Career Opportunities:
NACSHR highlights HR job opportunities in North America, offering a unique chance for face-to-face networking. Informal networking sessions facilitate deeper connections, paving the way for your career success.
Participate in North America's Largest Chinese HR Industry Event:
Focused on elite Chinese HR professionals in North America, the event brings together the strength of Chinese professionals in the workplace. Featuring top entrepreneurs, innovators, and industry pioneers, NACSHR stands as the largest and only Chinese HR event in North America.
Exchange New Information and Build Partnerships:
Explore industry hot topics, stimulate innovative thinking, and collectively drive the HR industry forward. Use the event to connect with fellow Chinese HR professionals in North America and expand your personal network.
Inspire New Career Thinking and Achieve Breakthroughs:
Discuss how Chinese managers can achieve their career development goals. With dedicated discussion sessions, engage with speakers, industry experts, and peers to explore ways to realize your potential in the American workplace.
往届回顾：
https://www.nacshr.org/762.html
https://nacshr.org/1991.html
评选
2024年09月23日
评选
北美华人人力资源协会2017年度评选榜单揭晓 由北美华人人力资源协会发起的2017年度评选活动－North American Chinese Society of Human Resource Annual Awards （以下简称“NACSHR年度评选”）以及颁奖典礼于2017年12月20日在硅谷圣塔克拉拉万豪酒店圆满落幕。现场近50位来自优秀华人企业或科技公司，如阿里巴巴、百度、猎豹、京东、景弛、海航创新、滴滴出行、新浪、华为、Workday、Linkedin等的HR高管均出席本次的颁奖活动，一同见证北美华人企业的光辉时刻。NACSHR年度评选获奖榜单也在现场隆重揭晓。
伴随着华人企业快速的全球化扩展，华人在北美企业中的角色越来越重要和多样化，也更加凸显了人力资源和人才发展的重要性和关键性。为了更好的帮助和团结在北美的华人人力资源工作者以及北美职场的华人，协会由美国硅谷优秀的华人人力资源同仁们共同发起成立于2016年。今年是北美华人人力资源协会首次发起年度评选活动。评选旨在发现华人企业在海外的卓越的人力资源发展成果，发掘华人企业在海外人力资源实践的优秀案例，表彰华人企业中优秀的人力资源团队以及个人。通过本次的评选活动希望让更多的海外华人企业可以进一步借鉴优秀的人力资源实践成果，并进行广泛地分享和交流，与国内外的华人人力资源同仁们共同勉励，持续进步。
NACSHR年度评选今年设置2大奖项类别，分别是“最佳人力资源实践”和“最佳人力资源团队”，其中在“最佳人力资源实践”奖项下又另设“招聘创新实践”、“国际化实践”、“人力资源战略伙伴实践奖“三个细分奖项。评选活动于11月初中旬启动，历经为期一个月的评选期间，最终共有6家企业摘得年度评选的奖项。
颁奖典礼于6点半准时开幕，由北美华人人力资源协会主席－Jennifer女士发表开幕致辞，正式拉开活动的帷幕。随后揭晓了部分奖项，其中阿里巴巴集团美国, 京东美国凭借其在人力资源领域的杰出成就分别获得“最佳人力资源国际化”、“最佳人力资源实践”以及“最佳人力资源招聘创新实践”；百度美国以其快速增加的高潜力团队获得“最佳人力资源团队”奖项。、紧接着，来自百度美国的人力资源团队的Shelly也和我们进行了分享了关于华人人力资源团队国际化方面的心得体会。
分享结束后，北美华人人力资源协会随后公布了剩余的奖项，其中猎豹移动和滴滴美国因其在国际化领域的突出成绩均获得“最佳人力资源国际化”奖项；景弛科技凭借其较少的HR核心团队在过去7个月帮助团队从10人的美国团队增长至近80人横跨中美的团队，同时努力增加公司的“温度”，从衣食住以及生活处入手细致入微地关怀员工等方面获得了“最佳人力资源实践”奖项。随后猎豹移动的Linda Lee也分享了关于猎豹移动在走向国际化方面的实践和经验，为在场的人力资源同仁们带来不少的收获。最后来自滴滴出行的Train Luo也与大家分享了滴滴出行在人力资源国际化方面所做的探索，使各位在场的人力资源同行们受益匪浅。
至此，本次北美华人人力资源协会发起的2017年度评选活动暨颁奖典礼顺利落幕。以下是此次评选的获奖名单（排名不分先后）:
以下为获奖企业
阿里巴巴企业代表
百度企业代表
猎豹移动企业代表
滴滴出行企业代表
京东集团企业代表
景弛企业代表
关于北美华人人力资源协会
为了更好的帮助和团结在北美的华人人力资源工作者以及在北美职场的华人，协会由美国硅谷优秀的华人人力资源同仁们共同发起成立于2016年。协会宗旨是为北美华人人力资源从业者提供广泛的交流平台，促进华人人力资源在海外的发展，维护华人人力资源从业者及职场华人的正当权益，建立北美地区乃至国际范围内的华人人力资源交流合作组织。
协会目前拥有官方网站（www.nacshr.org), 网站下设立招聘版块（job.nacshr.org)以及专栏板块（column.nacshr.org），旨在为北美的华人企业以及人力资源从业者提供免费的职位发布以及宣传企业人才策略和招聘资讯的渠道。
同时协会还运营微信公众账号（NACSHR），LinkedIn，Twitter以及Youtube，欢迎大家关注！
诚邀提名：2017北美华人人力资源年度大奖评选启动了！马上参与提名吧！NACSHR年度评选官网：http://awards.nacshr.org/
★★★ 评选介绍 ★★★
全球化的浪潮此消彼长，技术的加速发展如移动互联网、共享经济、人工智能发展都在快速的改变着世界，数字化、扁平化的世界正在加速到来，中国企业迎来前所未有的全球化发展机遇和挑战，打破一切常规，颠覆传统的时代正在到来，华人企业越来越以创新者的身份出现在世界上，这是一个崭新的时代！
为进一步推广团结及表彰华人企业在海外的卓越发展实践，北美华人人力资源协会特别邀请诸多中国出海企业的优秀代表参与此次优秀实践的年度评选！
本次评选旨在发掘华人企业在海外人力资源发展的优秀实践案例，卓越团队，能够让更多企业进一步借鉴和交流。
我们诚挚邀请更多的华人企业参与本次年度评选的活动中。
本次评选我们秉承公开公平向上的原则制定评选的标准和邀请具有代表性的评委.
颁奖时间：2017年12月20日 周三 5:00-8:30 pm
酒会地址：美国 硅谷
活动形式：互动酒会+颁奖论坛
评选提名已经开始，请看阅读原文
★★★ 奖项设置 ★★★
奖项设置:
·最佳人力资源实践奖（会根据提名安排做一些细分，如招聘创新实践、国际化实践、人力资源战略伙伴实践奖等。）
·最佳人力资源团队奖
参选对象和条件:
中资或华人企业背景，海外有独立的分子公司;
愿意提交真实实践案例并参与之后的案例线上线下分享。
★★★ 颁奖酒会 ★★★
2017年12月20日 周三 5:00-8:30pm
硅 谷
★★★ 参选提名 ★★★
参与评选的理由:
- 获奖案例将入选NACSHR人力资源管理案例库；
- 认可和激励人力资源团队的绝佳机会；
- 提升企业和团队在行业内以及企业内外的知名度和荣誉感；
- 进一步帮助人力资源工作在企业内的认同和支持；
- NACSHR举办的线上线下活动中分享案例的机会，进一步扩大影响力；
- 获得NACSHR的荣誉奖项，证书，提升雇主品牌形象，吸引人才；
- 获得评委嘉宾的点评和相互学习交流的机会。
荣获奖项的企业，团队及个人将得到多方面的宣传：
官方网站 – NACSHR专题主页将实时汇报选进展，并联合其他新闻频道对评选结果进行隆重报道。荣获奖项的企业，团队及个人将在活动网站主页详细展示其获奖理由。
官方公众号/微博 – 将由NACSHR官方Twitter以及官方微信（微信号：nacshr）进行独家评选进展跟踪被众多企业的人力资源总监和经理、CEO、总经理、部门直线经理、人力资源专家及其他策略性商业决策人士了解。
综合媒体 –评选结果，品牌露出宣传稿件等通过FACBOOK\LINKEDIN\Twitter等推广
提名地址：http://hrday.com/survey/survey.php?id=FA7D0E36-6BE0-90E5-6121-845FA709E09B
★★★ 主办机构 ★★★
北美华人人力资源协会 North American Chinese Society of Human Resource, (known as NACSHR) 随着华人企业快速的全球化扩展，华人在北美企业中的角色越来越多样化，人力资源和人才发展的需求就显得异常重要和关键。更好的帮助和团结在北美的华人人力资源工作者以及在北美职场的华人，在此背景下发起北美华人人力资源协会。
With the development of globalization and frequent international talent exchanges, Chinese enterprises set up more and more global organizations in the US and lots of Chinese starts to play important roles in the American workplace. How to protect and unite Chinese workforce, finally help them achieve success in career has become a key task. North American Chinese Society of Human Resource(NACSHR) was founded under this background.
★★★ 联系我们 ★★★
赞助合作：Annie@nacshr.org
提名联系：Awards@nacshr.org
酒会地点：美国硅谷
颁奖时间：12月20日 周三
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